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惠普宣布裁员 4000-6000 人,计划更多使用 AI 工具降本增效

惠普公司的财年利润预期未能达到分析师的预期,公司宣布计划通过更多地使用AI工具,在2028财年之前裁员4000至6000人,从而每年节省约10亿美元。惠普CEO恩里克·洛雷斯表示,拟议的“降本增效”措施将来自AI工具在产品开发、客户支持、销售和生产等领域的应用,这是确保公司保持竞争力的必要步骤。

裁员将导致约6.5亿美元的重组费用,其中约2.5亿美元将在2026财年产生。截至2024年10月,惠普的员工人数约为58000人。三年前,惠普曾推出另一项削减成本计划,目标同样是裁员4000至6000个岗位,当时公司有约61000名员工。该计划最终为公司节省了22亿美元。

洛雷斯还提到,下半年公司将采取更加谨慎的策略,并采取积极措施,包括增加内存供应商、减少不必要的内存配置以及在必要时提高价格。在截至10月31日的第四财季,惠普的销售额增长了4.2%,达到146亿美元。剔除某些项目后的每股盈利为93美分,分析师预期为92美分,收入预期为145亿美元。

惠普的PC部门收入增长了8%,主要得益于客户升级到Windows 11系统的设备以及对配备专用芯片的AI PC的需求。惠普的打印机业务销售额则下降了4%,降至42.7亿美元,符合市场预期。

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